关于事业单位和特岗教师哪个更好考的问题，以下是根据提供的信息整理的要点：
特岗教师
政策目的：鼓励高校毕业生到中西部地区农村学校任教。
竞争情况：报考人数相对较少，竞争激烈程度可能低于事业单位。
考试内容：相对简单，主要考察基础知识和专业知识。
工作环境：通常位于农村或偏远地区，条件可能较为艰苦。
编制问题：服务期满后，可转为当地公办教师，成为有编制的事业单位工作人员。
事业单位
稳定性：提供相对稳定的职业岗位。
招聘流程：规范化和标准化，通常包括笔试和面试。
考试内容：涵盖综合知识、专业知识、写作和面试技巧等。
岗位多样性：提供教育、医疗、文化、科技、体育等多个领域的就业机会。
长期发展：适合希望长期稳定就业的考生。
综合比较
难易程度：不同地区和岗位可能有所不同，但特岗教师通常被认为相对容易通过。
个人选择：考生应根据自己的职业规划、生活地点偏好以及对工作环境的适应能力来做出选择。
其他考虑
个人能力：考生的个人能力、专业背景和备考情况也会影响考试结果。
岗位选择：即使是特岗教师，不同岗位之间也存在竞争，考生应选择合适的岗位进行报考。
以上信息综合了不同时间点的数据，但请注意，实际情况可能随时间和政策调整而变化。建议关注最新的招聘公告和考试要求，以获得最准确的信息