学生通常不喜欢以下类型的老师：
不负责的老师
对待学生有偏见，对成绩差的学生放弃，只关注成绩好的学生。
态度不好的老师
脾气暴躁、不修边幅、没有笑容，可能会让学生感到害怕或不舒服。
教学方法不当的老师
上课抽象、重点不突出、缺乏整体教学进度安排，导致学生理解困难。
作业负担过重的老师
布置大量无意义的作业，不给学生留足够的休息时间。
偏心的老师
对待学生不公平，根据学生与自己的关系或成绩好坏区别对待。
缺乏指导关怀的老师
不关注学生的个性化需求，不能提供有效的学习指导和支持。
拖堂的老师
占用学生的课间休息时间，导致学生不满。
自夸的老师
过分炫耀自己的成就或能力，可能会让学生产生反感。
兼职过多的老师
把大部分精力放在兼职上，影响教学质量和学生的关注度。
课堂表现不佳的老师
经常在课堂上出错，缺乏专业准备和敬业精神。
照本宣科的老师
教学方法单一，缺乏创新和互动，不能激发学生的学习兴趣。
这些行为可能会导致学生对老师的不满和抵触情绪，影响学习积极性和师生关系。老师应当尽力避免这些行为，以建立积极的课堂氛围和良好的师生互动