当前中国各省、自治区、直辖市均设有事业单位编制考试，考生可以根据自己的实际情况选择就近的省份参加考试。以下是事业编考试的主要类别和考试科目：
主要考试类别
综合管理类（A类）
适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。
测试内容包括《职业能力倾向测验（A类）》和《综合应用能力（A类）》。
社会科学专技类（B类）
适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。
测试内容包括《职业能力倾向测验（B类）》和《综合应用能力（B类）》。
自然科学专技类（C类）
适用于事业单位自然科学类专业技术岗位。
测试内容包括《职业能力倾向测验（C类）》和《综合应用能力（C类）》。
中小学教师类（D类）
适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位。
测试内容通常包括教育相关的公共基础知识和专业知识。
医疗卫生类（E类）
适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。
测试内容通常包括医疗卫生相关的公共基础知识和专业知识。
考试科目详解
公共基础知识
包括政治、经济、法律、管理、人文、科技等多个方面的内容。
行政职业能力测验
包括数量关系、言语理解和表达、判断推理、资料分析等。
申论
考察阅读理解能力、分析判断能力、提出和解决问题的能力。
职业能力倾向测验
包括数量关系、判断推理、常识判断、言语理解以及资料分析等。
综合应用能力
根据不同岗位设置不同的考试内容，如管理情境和问题分析、决策和处理。
考试形式
联考
多个省份联合进行的事业单位招聘考试，采用统一的考试时间、内容和评分标准。
统考
由省级单位统一组织、命题和实施的考试形式。
单招
由用人单位根据自身需求单独组织的招聘考试，时间和形式灵活。
考生可以根据自己的专业背景、兴趣和职业规划，选择合适的考试类别和岗位进行报名和准备。需要注意的是，具体的考试科目和形式可能会根据各省的具体政策和当年的实际情况有所调整，建议考生关注当地人事考试网发布的最新消息以获得最准确的信息