聘干制度在中国于1992年10月08日被取消。当时,人事部出台了《聘用制干部调动暂行办法》,规定“批准调动的聘用制干部正式办理调动手续时,原聘用合同即行终止”。这意味着,如果接收单位无权签订聘用合同,那么聘干应该自动恢复其工人身份。
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聘干是什么时候取消
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聘干制度在中国于1992年10月08日被取消。当时,人事部出台了《聘用制干部调动暂行办法》,规定“批准调动的聘用制干部正式办理调动手续时,原聘用合同即行终止”。这意味着,如果接收单位无权签订聘用合同,那么聘干应该自动恢复其工人身份。
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