根据提供的信息，韶关教师的工资水平存在一定的差异，并且随时间有所变化。以下是一些概括性的信息：
韶关地区教师的工资水平普遍不高，大致在每月1000至5000元之间，但具体数额取决于教师的教育背景、职称、所在学校等因素。
有编制的教师工资普遍不低，粤北山区某镇中心小学的教师月收入最低可达6000元以上，工龄长的教师收入甚至可达10000元以上。
市公立学校教师的待遇相对较好，有朋友或同事的配偶在私立或县级学校工作，待遇情况不太清楚。
某些情况下，教师除了基本工资外，还可能获得绩效奖金、年终奖、旅游补偿、住房补贴等额外福利。
对于新入职的教师，试用期内的年薪大约在8至10万元，转正后根据职称和年级不同，年薪在12至25万元不等。
学校可能还会提供免费食宿等福利。
请注意，上述信息可能不是最新的，因为工资水平可能随时间和政策调整而变化。建议直接咨询当地教育部门或学校以获得最准确的信息