58到家作为一家提供家庭服务的平台，其工作环境和体验可能因个人经历和职位不同而有所差异。以下是一些用户对58到家工作的反馈：
正面评价：
服务质量：
多数用户反映，58到家的服务总体上是令人满意的，尤其是钟点工服务，能够保持家庭环境的清洁。
平台优势：
58到家被认为是一个值得信赖的平台，提供多样化的家庭服务，并定期为服务人员提供专业培训。
工作氛围：
有用户表示，在58到家工作的环境和谐，有助于个人成长，并能接触到新技能。
收入机会：
平台上服务费用透明，优秀的员工有机会获得较高的收入。
负面评价：
工作保障：
一些用户提到，作为保洁师，工作非常劳累，可能存在健康风险。
公司管理：
有反馈指出，58到家的管理制度存在问题，如频繁更换主管和业务员，导致员工缺乏归属感。
加班问题：
加班现象严重，可能影响工作与生活的平衡。
服务体验：
部分用户反映，58到家的客户服务体验较差，如价格调整和服务态度问题。
综合建议：
在考虑在58到家工作时，建议仔细衡量正面与负面评价，并考虑个人的健康状况、工作能力和生活需求。
对于想要从事家政服务的人员，特别是保洁师，应充分了解可能的健康风险，并采取适当的预防措施。
对于寻求工作机会的人来说，可以关注58到家的专业培训以及工作氛围，同时警惕可能的管理问题和服务体验不佳的情况。