呈贡区教师招聘考试通常包含以下题型：
单选题：
考察考生对教育心理学、教育学、教育法律法规等知识的理解和掌握。
填空题：
测试考生对基础知识的记忆和理解能力。
简答题：
要求考生简明扼要地回答问题，考察其思维能力和知识应用能力。
论述题：
考生需要系统阐述观点，考察逻辑思维和表达能力。
案例分析题：
通过具体案例，考察考生分析问题和解决问题的能力。
教学设计题：
考察考生的教学设计能力和教学方法的应用。
教育心理学研究的核心内容：
如教学方法、学习过程、动机与迁移等。
教育法律法规：
涉及教师职业道德、教育制度等方面的知识。
学科专业知识：
根据招聘岗位不同，涵盖语文、数学、英语、物理、化学、生物等科目。
面试题：
考察考生的综合素质、思维能力、沟通能力和教学能力。
请注意，具体的考试题型和考试内容请以最新的官方公告或通知为准。