拟聘人员公示是指将单位将要聘用的人员名单公示给公众，通常包括姓名、性别、准考证号、所在工作单位或毕业院校等信息。公示的目的是接受社会监督，确保整个录用过程的公开、公平和公正。如果在公示期内没有收到任何异议或投诉，公示名单中的人员将被正式聘用。公示期通常不少于五个工作日。
公示过程中，公众可以通过公布的举报电话等方式提供反馈。如果对公示人员有异议，反映人需要提供真实姓名、联系电话和工作单位信息，并确保所反映的情况和问题实事求是、客观公正。
公示制度广泛应用于公务员招考、事业单位招聘、高校招聘等场景，是保障录用公正性的一种重要手段