法务总监和律师都是法律行业中的重要职位，它们各自有不同的职责和发展路径。以下是它们各自的优势和劣势，以及适合的人群：
法务总监
优点
工作稳定，通常在公司内部，受公司政策影响较小。
接触的法律事务相对单一，专注于特定领域的业务。
随着经验积累，可以形成工作套路，工作难度相对较低。
晋升路径相对固定，但可以达到较高的职位，如法务总监。
缺点
晋升天花板较低，收入存在上限。
通常不会从内部提拔，而是倾向于从外部如律所挖角有经验的律师。
律师
优点
如果跟随优秀的导师并且勤奋好学，进步速度快。
职业发展路径灵活，有潜力成为律所合伙人，职业天花板高，收入潜力无限。
能够接触到不同性质的案件，有助于提升解决法律实务问题的能力。
缺点
初期可能较为辛苦，收入较低，需要承受较大的心理和身体压力。
需要不断更新知识储备，学习充电，对社交能力要求较高。
适合的人群
寻求稳定工作：如果更倾向于稳定的工作环境，不愿意承受太大工作压力，法务总监可能更适合。
追求职业成长：如果愿意承受初期压力，希望通过不断学习和努力提升自己的专业能力，律师职业提供了广阔的发展空间。
结论
选择法务总监还是律师，取决于个人的职业目标、能力、以及对工作环境和压力的承受能力。两者都有各自的优势和劣势，最佳选择应当基于个人的情况和偏好做出