特岗教师是中国政府为了支持农村教育发展而实施的一项特殊政策，属于“四项目人员”之一。具体来说，特岗教师是中央和我省共同组织实施的，旨在通过公开招聘高校毕业生到乡镇及以下农村学校任教，以解决农村师资总量不足和结构不合理的问题，提高农村教师队伍的整体素质，并促进城乡教育均衡发展。
特岗教师的主要特点包括：
服务期限：
通常为3年。
待遇保障：
在服务期内享受与编制教师同等的待遇，工资性补助标准根据地区不同而有所差异。
岗位性质：
在服务期间没有编制，但服务期满并通过考核后，可转为正式教师并拥有事业单位编制。
职责范围：
承担教育教学、教学管理、教师培训以及教育研究等职责。
报名条件：
通常包括具备一定的专业知识和教育技能，以及符合相关的人事政策要求。
特岗教师项目不仅为农村学校提供了教师资源，也鼓励了高校毕业生到基层工作，对推动农村教育公平和提高教育质量起到了重要作用