江苏省公务员考试的面试换算规则如下：
1. 面试成绩与笔试成绩的换算比例是1:2，即面试成绩1分相当于笔试成绩2分。
2. 总成绩的计算方式是笔试成绩和面试成绩各占50%。
3. 如果考生参加了专业能力测试，总成绩的计算方式是笔试成绩占50%，面试成绩占35%，专业能力测试成绩占15%。
4. 所有成绩保留两位小数，第三位小数按照“四舍五入”的方法处理。
请根据这些规则准备面试，并注意在面试中尽可能展现自己的优势。
正文
江苏省面试如何换算
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