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面试过了什么时间签约

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根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条的规定，用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。通常情况下，面试成功后，如果公司同意录用，应当在一个月内签订劳动合同。如果一个月内未签订劳动合同，用人单位可能需要向劳动者支付双倍工资。

具体签约时间可能因公司政策和流程而异，一些公司可能会在面试结束后立即签约，而有些公司可能会在员工报道后或试用期开始时签约。建议保持与招聘单位的沟通，了解具体的签约安排。

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