合同制消防员的工资待遇通常由多个部分组成，包括基本工资、特殊岗位补贴、考勤奖、高危补助、班长津贴、交通补助、物价补贴等。此外，合同制消防员在过节时还可能收到过节费，月工资有时会超过1200元，甚至达到2200元左右。伙食和被服通常由地方财政承担，不需要消防员个人支付。
具体的工资水平会因地区、单位以及个人资历等因素有所不同。根据2018年的数据，合同制消防员的平均工资大约在5235元/月，其中一半的工资收入位于3000-4000元/月区间，另一半位于6000-7000元/月区间。然而，请注意这些数据可能已经有所变化，因此建议直接咨询当地消防部门或查阅最新的政策文件以获得最准确的信息。
合同制消防员与现役消防官兵在政治地位、管理标准、生活待遇、训练要求和灭火作战方面保持一致，但由于不属于现役人员，合同制消防员不能完全享受现役人员的政治待遇。此外，合同制消防员通常有一个三个月的试用期，在试用期内基本工资较低。
需要注意的是，合同制消防员并非公务员，因此在社会保险、医疗保障、住房补贴等福利保障方面，其待遇普遍低于公务员级别的消防员。不过，一些地区和单位可能会提供加班费、津贴、奖金等额外福利，以提高合同制消防员的总体待遇。