行测（行政能力测试）分数较低可能由多种因素造成，以下是一些可能的原因和建议：
基础薄弱：
行测对考生的基础知识和能力要求较高，如果考生没有良好的逻辑思维、资料分析等能力，可能会导致分数不理想。
缺乏专项训练：
行测包含多个模块，如言语理解、判断推理和资料分析等。如果考生没有对这些模块进行专项训练，可能会在某些模块上失分较多。
做题速度和正确率：
行测考试有时间限制，考生需要在有限的时间内完成尽可能多的题目。做题速度慢或者正确率低都会影响总分。
备考策略：
考生应该通过做真题来分析自己的薄弱环节，并针对性地进行训练。提高言语理解、判断推理和资料分析等题目的准确率，有助于提升总分。
考试难度和评分标准：
各省的行测难度和评分标准可能有所不同，考生需要了解并适应所在省份的具体情况。
岗位最低要求：
不同的公务员岗位对行测分数可能有不同的最低要求。如果行测分数远低于岗位最低要求，那么考生可能无法通过面试环节。
为了提高行测分数，考生可以尝试以下方法：
专项训练：针对自己薄弱的模块进行专项训练。
真题分析：通过做真题来了解考试题型和难度，分析自己的答题情况。
提高准确率：重点提高言语理解、判断推理和资料分析等题目的准确率。
时间管理：在练习中注意提高做题速度，合理分配时间。
了解评分标准：熟悉所在省份的行测评分标准和难度。