天津信托作为一家国有企业，在信托业内具有一定的地位和声誉。根据提供的信息，信托公司的待遇通常较好，尤其是对于国有控股的信托公司，由于利润较高，其后台工作人员的待遇往往比一般金融机构要高。
薪酬水平
信托业的人均年薪通常在百万左右。
后台工作人员的月薪一般在1万至1.5万元之间，加上年终奖，年薪大概在20万到30万元。
前台工作人员的薪酬与业绩直接相关，可能会有较大的浮动。
职位差异
前台工作人员主要赚取基本工资加提成。
后台工作人员除了基本工资外，还有绩效、奖金和各种补助。
行业趋势
信托行业正在经历转型，ABS（资产支持证券）和海外理财等新型业务趋势明显。
进入门槛
研究生通常是进入信托行业的门槛，但如果有足够的资源，学历要求可能会有所放宽。
风险与机遇
尽管信托业存在一定的风险，但相对于其他金融行业，风险较小。
信托公司的业务相对银行来说较为简单，且作为正规金融机构，与银行并肩。
请注意，以上信息基于历史数据和行业趋势，实际情况可能会有所变化。