教师工作的原因可以归纳为以下几点：
职业稳定性：
教师工作相对稳定，有编制的教师更是如此，不必担心失业问题。
门槛较低：
考取教师资格证即可成为教师，对应届毕业生也开放，入门门槛较低。
福利待遇：
教师工资通常不低于当地公务员平均水平，享有较好的待遇。
利于家庭：
教师工作规律，有更多时间投入到家庭生活中。
社会贡献：
教师是知识的传播者，学生身心发展的引导者，对社会有深远的影响。
个人成长：
工作中面对的挑战可以锻炼意志，拓展才能，与同事合作可以培养人格。
使命感：
许多教师出于对教育的热爱和对学生的责任感选择教书，认为自己在为国家和社会培养人才。
精神满足：
教师工作不仅仅是传授知识，更是伴随学生成长的重要角色，这份工作能带来精神上的满足和成就感。
奉献社会：
教师愿意为社会培养栋梁，以教书育人为荣，愿意为学生的未来和国家的进步贡献力量。
终身学习：
教师需要不断更新知识和技能，以适应教育的发展和学生的需求。
教师工作的多重意义不仅体现在物质层面，更在于精神层面和社会贡献上。这份职业给予教师成就感和满足感，同时也要求他们终身学习和成长