华夏银行是一家主要由国有法人控股的全国性股份制商业银行，员工主要职责是为客户提供金融服务并推动银行业务的发展，属于企业编制人员。
华夏银行的员工可以分为正式编制和合同制编制两种类型：
正式编制员工
通常拥有较高的学历和专业技能。
通过严格的选拔和考核进入银行工作。
享有优厚的薪资待遇、完善的福利保障以及广阔的晋升空间。
合同制编制员工
为满足临时性、项目性或特殊业务需求而招聘。
与银行签订一定期限的劳动合同。
享有相应的薪资待遇和福利保障。
合同期满后，可以根据双方意愿选择续签或终止合同。
此外，华夏银行校园招聘的员工通常属于正式编制，会签署正式员工合同，并享受相应的待遇。
华夏银行编制内员工一共分为12个级别，从一级（行长）到十二级（基层干部、科员），不同级别享有不同的薪资待遇和职责范围。