在公务员体系中，晋升速度快的部门通常与组织的工作重点、权力结构和当前的政策导向紧密相关。以下是几个普遍认为晋升较快的部门：
组织部：
作为党委的核心部门，负责党的组织建设与干部人事管理，直接关系到干部的政治前途和命运。
纪委监委：
负责党内监督和纪律审查，在反腐败的大环境下，地位日益重要，提拔晋升的机会较多。
两办（党委办公室和政府办公室）：
作为党委和政府的中枢机关，处理日常事务，起草重要文件，是信息流通和决策制定的中心。
发改委：
负责拟订经济社会发展规划和计划，掌握项目审批的实权，与各部门和乡镇打交道多，晋升机会较多。
团委：
作为后备干部培养基地，有单独的提拔使用机会，对于后备干部的提拔使用有比较优势。
办公厅：
负责机关日常政务工作，需要公务员具备优秀的组织协调能力、文字综合能力和对外沟通能力，晋升机会较多。
财政部门：
负责财政收支、财政政策、财政监督等，是重要的经济管理部门，表现好的公务员容易脱颖而出。
人力资源和社会保障部门：
负责制定人力资源和社会保障政策，晋升机会较多。
自然资源部门 和 交通运输部门：
作为重要的资源管理部门和交通规划部门，晋升机会较多。
选择合适的部门不仅影响个人的职业发展，也与当前的政策导向和部门的工作重点有关。希望这些信息对您有所帮助，