入围最低分通常指的是在公务员考试或其他类似招聘程序中，进入面试阶段的最低分数线。这个分数线是根据笔试成绩从高到低排序后，按照一定的比例（如1:3）确定的，即最后一名进入面试的考生的分数。例如，如果一个岗位计划招录1个人，那么会有3名考生进入面试，且这3名考生中至少要有1名考生的分数高于最低入围分数。
需要注意的是，这个最低分数并不一定等于最终被录取的最低分数，因为最终录取还会考虑面试表现和其他可能的因素。此外，不同考试或招聘程序中，入围最低分的具体定义和计算方式可能会有所不同。
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入围最低分是什么
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