事业单位考试通常包括以下几类题目：
《职业能力倾向测验》
包含多个部分，如常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析等。
涉及的知识点包括政治、法律、经济、时事政治、推理、分析等。
《综合应用能力》
主要测试应试者的综合分析、问题解决能力以及文字表达能力。
包括材料分析、材料概括、应用文写作等题型。
公共基础知识
涵盖政治、经济、法律、人文、管理、国情省情等常识。
题型通常包括选择题、判断题和论述题。
申论
针对招聘岗位需要，涉及政治、经济、文化、教育等方面的知识。
考察应试者的阅读理解、综合分析、语言表达、提出和解决问题能力。
专业知识题
根据不同职位和岗位，涉及相关的专业知识。
其他可能包含的科目
如语文、数学、英语等基础学科题目。
特定岗位可能还会有专业测试或实际操作环节。
注意，不同地区和单位，甚至不同年份的考试内容可能有所不同，具体考试内容以当年发布的招考公告和职位表为准。