无锡事业单位的待遇情况如下：
基本工资和津贴补贴
事业单位员工的工资通常包括基本工资、津贴和补贴。
工资水平根据岗位、资历和绩效等因素有所不同。
年终奖金和绩效
年终奖金和绩效也是事业单位员工收入的重要组成部分。
具体金额因单位、部门和年度绩效而异。
公积金和住房补贴
公积金和住房补贴是事业单位员工的重要福利，有助于提高生活质量。
公积金和住房补贴的金额根据地区、单位级别和个人级别有所不同。
其他福利
其他福利可能包括带薪年假、疗养休假、节日礼品等。
这些福利有助于提高员工的满意度和忠诚度。
收入水平比较
无锡市事业单位员工的年收入水平通常在当地处于中上水平。
与其他城市如苏州、南京相比，无锡事业单位的年收入水平可能稍低，但整体待遇仍然较为优厚。
试用期和转正后待遇
试用期的工资通常较低，但转正后会有所提高。
具体提高幅度取决于个人表现和单位的政策。
地区差异
不同地区、不同单位的事业单位待遇可能存在差异。
例如，乡镇事业单位与市区事业单位的待遇可能有所不同。
总体收入
无锡市事业单位员工的总体年收入通常在10万至20万之间。
具体数额取决于个人职位、工作表现和单位的整体经济状况。
以上信息综合了多个时间点的数据，以提供一个大致的待遇概况。请注意，这些信息可能会随着时间和政策的变化而有所调整。如果您需要更详细的信息，建议直接咨询相关事业单位或查阅最新的官方数据