云南特岗教师的补助主要包括以下几个方面：
工资补助
中央财政按人均年2.7万元的标准拨付特岗教师工资性补助。
特岗教师工资总额按人均2.7万元/年的标准由中央财政转移支付，高出部分由县级政府承担。
特岗教师在3年聘任期满且合格者还可享受推荐免试攻读教育硕士。
额外补贴
各地根据当地同等条件公办教师年收入水平和中央补助水平综合确定其他津补贴。
特岗教师在3年聘任期间，与当地正式老师享有同等待遇，并享受必要的交通补助、体检费等。
一次性就业补贴
根据不同地区，一次性就业补贴金额不同，例如昆明市为5000元，而怒江州为40000元。
其他福利
特岗教师还可以享受医疗保险、养老保险、工伤保险等福利待遇。
特岗教师在乡镇工作补贴一般为每月200-300元之间。
奖励政策
对于表现优秀的特岗教师，可以获得表彰、荣誉称号、奖金等奖励。
培训机会
特岗教师可以参加各种培训和进修课程，提高教学水平和专业素养。
以上信息根据最新发布的政策整理而来，具体补助金额和条件可能会根据时间和地方政策有所变化。如果您需要最新的详细信息，建议直接咨询当地教育部门