深圳工会工作面试可能涉及的问题包括：
1. 基本知识：
哲学、历史、文学、文法基本知识。
工运发展史。
思辨能力。
2. 专业知识：
工会法、劳动合同法、集体合同、职代会条例、厂务公开、民主管理等。
3. 岗位知识：
人际交往能力、沟通技巧。
处理应急事件的思路与方法。
4. 对工会工作的认识：
你对工会工作或者工会某一方面工作的理解。
5. 个人情况：
应聘工会岗位的优势和特长。
个人优缺点。
6. 入职后的打算：
从业规划和目标。
7. 其他可能的问题：
以前的工作经历和离职原因。
对本行业的了解和看法。
企业文化理解。
培训能力和经验。
个人生活状况，如婚姻状况。
工资期望。
如何做好岗位工作。
绩效考核方法。
面试准备时，建议结构化思考，列出可能的问题和答案要点，并准备相应的案例或经验来支持你的回答。同时，注意保持自信和礼貌，展现出你对应聘岗位的热情和适应性。