昆明事业单位考试通常包括笔试和面试两部分。笔试主要测试应试者的文字表达能力、调查研究能力、应变处置能力、决策分析能力和依法行政能力等。笔试题型一般包括选择题、填空题、问答题和论述题等，其中选择题数量较多，分值也较大。
具体到云南事业单位考试，笔试科目为《职业能力倾向测验（A类）》和《综合应用能力（A类）》，主要测查应试者的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。
面试则更加注重考察应聘者的实际能力和综合素质，如口头表达和沟通能力、团队合作能力、协调处理问题的能力等。
备考时，考生应根据自己的特点和考试科目特点选择适合的备考方法和技巧，以提高综合素质和应试能力