事业编通知调剂的原因通常是因为个别职位在笔试或考试后，达到面试人员比例不足。具体来说，有以下几种情况：
笔试最低合格分数线人数不足：
当某个职位达到笔试最低合格分数线的人数与计划录用人数的比例达不到《招考简章》中规定的面试人员比例时，需要通过调剂来补充面试人选。
岗位报名人数比例过低：
事业编报名结束后，如果部分岗位报名人数比例过低，可能会取消这些岗位。这种情况下，已报名的考生可以在规定时间内重新选报新的岗位。
岗位空缺或特殊情况：
在考试或考察后出现岗位空缺，且招聘公告中未作说明的情况下，可以从同一岗位考试合格的人员中，按照考试成绩由高到低的顺序依次进行递补。如果没有递补人员，用人单位可以按照干部管理权限，报请上级主管部门同意后，从同类岗位或相近专业考试成绩合格的人员中进行调剂。
调剂信息一般会及时发布在招录网站上，考生应随时关注查看相关信息。调剂过程公开透明，确保了公平性