综合能力测试通常包含以下几个方面的内容：
公共基础知识：
涉及政治、法律、经济、文史、公文等方面的知识。
数量关系：
测试考生的数学基础知识，如算术、代数、几何等。
言语理解与表达：
考查考生的阅读理解能力、文字表达能力。
判断推理：
测试考生的逻辑思维能力，包括分析、归纳、演绎等。
资料分析：
考查考生处理和分析数据的能力。
专业知识：
根据申请的职位或行业，可能包括对特定主题或领域的知识评估。
情感智能和领导力：
涉及自我意识、自我管理、社会意识和关系管理，以及组织和激励他人的能力。
适应性和灵活性：
测试考生在不同情境下调整自己的行为和思维方式的能力。
考试形式通常为主观性题，题型可能包括辨析题、论述题、案例分析题、公文改错题和材料作文题等。考试目的在于评估考生是否具备从事特定工作或任务所需的基本能力和素质。