事业单位的笔试成绩及格分数线因地区和岗位而异，通常有以下几种情况：
一般情况
笔试成绩通常需要达到50分以上才能进入面试。
事业单位考试的总成绩计算公式一般为：笔试成绩×60% + 面试成绩×40%。
不同地区
有些地区可能设定不同的分数线，如50分、60分、70分，或者为参加考试的所有分数的平均分。
岗位差异
热门岗位或好岗位可能需要更高的分数才能进入面试，如80分以上。
普通岗位或限制条件多的岗位，80分可能是高分。
特殊情况
例如，某些省直机关岗位可能要求75分以上。
部分县区合格分数可能低至50分以上。
综合考量
并非所有岗位都需要150分以上才能进入面试，中位数区间可能在135~155分之间。
具体进面分数还需结合岗位竞争比例和试卷难度。
请根据您报考的具体岗位和地区，查看最新的考试公告或咨询相关单位了解准确的分数线信息。