根据《职工带薪年休假条例》和《企业职工带薪年休假实施办法》的规定,毕业生在连续工作12个月以上后,可以享受带薪年休假。具体天数根据累计工作时间确定:
累计工作已满1年不满10年的,年休假为5天;
累计工作已满10年不满20年的,年休假为10天;
累计工作已满20年的,年休假为15天。
需要注意的是,国家法定节假日和休息日不计入年休假的假期。
根据《职工带薪年休假条例》和《企业职工带薪年休假实施办法》的规定,毕业生在连续工作12个月以上后,可以享受带薪年休假。具体天数根据累计工作时间确定:
累计工作已满1年不满10年的,年休假为5天;
累计工作已满10年不满20年的,年休假为10天;
累计工作已满20年的,年休假为15天。
需要注意的是,国家法定节假日和休息日不计入年休假的假期。
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