上海公务员考试的面试内容主要包括以下几个方面：
面试形式
主要为结构化面试。
国安局及发改委等少数部门可能采用半结构化或半无领导面试形式。
面试题本
每天两套题本，上午和下午各一套。
全市统一命题。
题型及内容
自我认知：考查求职动机与拟任职位匹配性。
综合分析：多涉及时政热点，考查综合分析能力。
计划组织：考查计划组织协调能力。
情境应变：考查应急应变能力。
专业能力：公检法系统可能会考查考生专业知识，通常以追问形式出现。
评分维度
综合分析能力。
计划组织能力。
应急应变能力。
举止礼仪。
面试特点
对各种测评要素的考查具有综合化特点。
题目内容通常结合实际案例或政策进行探讨。
强调具体行动和解决方案的可行性。
面试时，考生应准备充分，理解题目要求，并结合自身经历和报考岗位进行回答。