教师入编通常指的是教师成为事业单位正式编制人员，享受事业单位工作待遇。教师入编有以下几种类别：
事业编制教师
属于全额拨款事业编制，享受事业单位工作待遇。
工资组成包括基本工资、津补贴、职称工资等。
可以调动，退休后享有相应的社保和职业年金。
特岗教师
通常指为特定地区或学校招聘的教师，可能有一定的服务期限。
控制数教师
根据一定数量控制编制的教师，可能涉及地方教育局或学校的人事安排。
备案制教师
可能涉及教师入职后的备案管理，与传统的编制有所不同。
聘用制教师
通常指与学校签订合同，享受聘用制待遇的教师。
合同制教师
通常指与学校签订合同的临时教师，可能无法晋升或调动。
人事代理
可能涉及教师的人事关系由第三方代理管理。
劳务派遣
教师可能通过劳务派遣公司派遣到某学校工作。
代课老师
通常指临时或替代性质的教师，可能没有正式编制。
报考教师编制通常需要满足以下基本要求：
具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，身体健康，无不良病史，无传染性疾病。
学历要求为全日制本科及以上学历。
必须具有相应学段的教师资格证书或者提供有效的教师资格考试合格证明，且教师资格证书的任教学科与报考岗位要求相对应。
教师编制和教师职称是两个不同的概念。教师职称设置从正高级职称到员级5个等级，依次是正高级教师、高级教师、一级教师、二级教师、三级教师。