江西省考限制户籍的原因可能包括以下几点：
平衡就业压力：
地方政府需要确保本地就业稳定，避免因放开户籍限制导致大量外地人才涌入，对本地就业市场造成冲击。
稳定地方发展：
公务员队伍是地方政府实施政策、推动地方发展的重要力量。限制户籍有助于保持公务员队伍的稳定性，确保政策的连续性和有效性。
考虑本地人才需求：
地方政府在考虑公务员招聘时，会考虑到本地人才的需求和利益。在某些情况下，为了吸引高端人才，可能会设置研究生学历不限制户籍的条件。
社会资源分配：
本地人由于长期生活在本地，通常对当地的人文社会环境有更深入的了解，并建立了相应的人际关系网，这有助于他们在工作中更好地实现政府目标。
生活成本考量：
外地人口来到江西省工作可能需要面对较高的生活成本，如购房、结婚等，而本地人在这方面可能享有更多优势。
这些因素综合作用，形成了江西省考限制户籍的政策导向