市政府雇员指的是政府机关根据工作的特殊需要，从社会上雇用的法律、金融、经贸、城建、规划、信息、外语及高新技术等方面的专门人才。他们不占用行政编制，不具有行政职务，不行使行政权力，而是完全按照契约化管理，只从事某项专业性工作。政府雇员的薪酬待遇相对较高，并且一般与人才中心或第三方签订协议，与企业性质的员工相似，但他们通常和政府内部公务员享受同等待遇和福利，并有同等晋升和政治地位。
需要注意的是，政府雇员与公务员在编制、管理方式、权力行使等方面存在差异。政府雇员不执行公务员的工资标准，而是按照企业标准缴纳社保，并与雇主签订劳动合同。