餐饮培训师是专门负责餐饮行业员工培训的专业人员，他们的工作内容主要包括：
课程设计与开发：
根据餐饮行业的实际需求，设计并开发培训课程，涵盖餐饮管理、服务技巧、食品安全、烹饪技术等方面。
培训实施：
组织并实施培训活动，如课堂讲授、实操演练、案例分析等，确保培训内容的有效传达和学员的充分参与。
效果评估：
对培训效果进行评估，收集学员反馈，分析培训成果，以便不断优化培训方案。
咨询服务：
为餐饮企业提供咨询服务，解决运营过程中遇到的问题，并提供专业的建议和解决方案。
餐饮培训师的角色和职责对于餐饮行业的发展至关重要，他们不仅传授知识和技能，还帮助餐饮企业提高员工的专业素养和工作能力，从而提升企业的竞争力和经济效益。
关于餐饮培训师的薪资待遇，根据最近的数据，餐饮培训师的月均薪资范围在8K-30K之间，具体薪资水平受工作年限、学历等因素影响。在职业发展方面，持有餐饮职业培训师证书可以增加就业竞争力，提升职业发展空间，并有可能晋升为培训部门的主管或负责人等职位。