招收女兵的原因可以归纳为以下几点：
政治意义
体现男女平等，确保女性在战争中也有一席之地，并能够反击。
反映现代社会对性别平等的追求和认可。
人力资源需求
现代战争对人力资源的需求，包括后勤人员，女兵在后勤岗位上可以发挥重要作用。
生理与心理优势
女兵通常具有细心、有责任感、亲和力等特点，在需要细致操作和高度责任感的岗位上表现出色。
女性的辨别声波能力和变色能力通常高于男性，有助于情报收集和敌情判断。
战术选择
女性的加入可以丰富军队的战术选择，例如在执行特殊任务时，女性士兵可能更容易接近目标并完成任务。
激发战斗力
女兵的存在可以激发男性士兵的保护欲和斗志，从而提升整个军队的士气和战斗力。
解决兵源问题
在人口不足或男女比例失衡的国家，招收女兵可以有效解决兵源问题，确保国家的安全。
社会与心理影响
女兵在航母等特定环境中的存在可以提升任务执行的效率和士气，为男性成员提供“安全感”。
节省劳动力
在部分领域，女兵可以替代男兵，节省大量劳动力，在战时可以迅速组成预备部队。
适应性与能力
随着时间的推移，女性在军校和特定岗位上的表现越来越受到认可，她们能够胜任一些传统上由男性主导的岗位。
以上点列出了招收女兵的多重原因，反映了现代军事社会对性别多样性的认可及女性在军事领域中日益增长的作用和地位