开考比例是指在一个考试或招聘过程中，最终能够参加考试或参与竞争的人数与计划录取人数之间的比例。这个比例通常以百分比形式表示，并且是组织部门或招聘单位在考试或招聘公告中明确规定的。开考比例的高低可以影响考试的竞争程度以及是否能够充分评估参与者的实际水平。
例如，在公务员考试中，如果一个职位计划招收2人，那么通过审核的人数必须达到至少6人，这个职位才能开考。开考比例有助于考生了解竞争状况，并作出相应的准备和选择。
开考比例的具体数值因考试类型、地区、职位要求等因素而异。例如，某些职位可能要求开考比例不低于1:3，而其他职位可能有更高的要求，如1:5甚至1:10。
需要注意的是，开考比例的规定旨在确保考试的公正性和效率，既不过于宽松导致资源浪费，也不过于严格排除竞争者。