成都作为四川省的省会，是西部地区的重要中心城市，公务员的工作体验有其独特之处。以下是一些关于成都公务员工作体验的要点：
收入构成
成都市公务员的收入通常包括基本工资、津贴补贴、绩效奖金等。
年收入一般在16-18万左右（含所有补贴），在成都属于中等偏上水平。
某些区域如高新区、天府新区可能有额外的激励政策。
工作节奏
成都公务员的工作节奏相对较慢，但仍充满挑战与机遇。
加班没有加班工资，但通常有正常双休和每周一晚上的学习时间。
工作压力
工作量大、压力大，需要处理琐碎的事务性工作和繁重的任务。
环境复杂，政策法规频繁变化，需要不断更新知识和技能。
工作体验
基层公务员对工作充满使命感和责任感，同时也面临挑战和困惑。
群众服务是工作的重点，公务员们努力提升服务效能，为社会和人民做贡献。
额外福利
除了工资，公务员享有完善的社保、职业年金、公积金等保障。
这些福利使得退休后的生活得到较好的保障。
个人感受
一些公务员表示，尽管工资待遇并非想象中的那么高，但整体待遇不错，生活滋润。
也有公务员提到，工作压力大，加班是常态，特别是在乡镇地区。
生活成本
考虑到成都相对较低的生活成本，公务员的实际生活质量很不错。
职业发展
努力奔个科级干部，考核奖有可能达到十多万，使得在成都生活更舒适。
以上信息综合了不同时间点的数据和个人体验，但请注意，公务员的工作体验可能因个人职位、所在区域、部门以及个人职业规划等因素而有所不同。