小学教师面试主要考察申请者是否具备以下基本条件：
热爱教育事业：
具备从教愿望，对教师职业有正确的认知。
关爱学生：
具备从事教师职业应有的责任心。
身体与心理素质：
具有良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史。
学历要求：
具备中等师范学校或大学专科毕业及其以上学历。
普通话水平：
达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等及以上标准。
无作弊记录：
未参加教师资格考试有作弊行为的，在一定时间内不得报名参加考试。
面试内容通常包括：
职业认知：对教师职业的基本内容和职责有清晰的了解。
心理素质：乐观开朗，积极上进，具有自信心和情绪调控能力。
仪表仪态：行为举止自然大方，衣饰得体。
言语表达：教学语言规范，表达准确、简洁、流畅。
思维品质：思维严密，逻辑性强，具有创新意识。
教学设计：能够根据课程标准处理教学材料，确定教学目标。
教学实施：教学结构合理，能较好地控制教学节奏。
面试流程一般包括候考、抽题、备课、回答规定问题、试讲等环节。
以上信息基于最近更新的政策，具体条件可能因地区而异，建议参考当地教育部门发布的最新公告