面试80分是否合格取决于多个因素，包括面试的满分、竞争程度、评分标准和考生所申请的职位等。以下是一些可能影响面试80分是否合格的关键因素：
面试满分：
不同考试和面试的满分不同，例如教师资格证面试、公务员考试、事业单位招聘等，满分可能是100分或其他数值。
竞争程度：
如果竞争激烈，80分可能是一个高分段，表明考生表现优秀。相反，如果竞争不激烈，80分可能只是中等水平。
评分标准：
面试评分通常包括内容理解、逻辑表达、专业知识、应变能力、仪表仪态等方面。80分通常意味着在这些方面都有不错的表现。
职位要求：
不同职位对面试分数的期望不同。例如，某些职位可能更看重专业知识，而其他职位可能更看重综合素质。
评分细则：
具体的评分细则会影响80分是否合格。有的面试可能设有及格线和优秀线，80分可能位于及格线以上，但未达到优秀线。
地区差异：
不同地区的评分习惯和标准可能有所不同，80分在不同地区可能代表不同的水平。
考官判断：
考官的主观判断也会影响分数。有的考官可能更倾向于给出高分，而有的则可能更为谨慎。
运气因素：
面试中，考生的表现可能受到前面考生表现的影响，有时候运气也会起到一定作用。
总结来说，面试80分是否合格需要结合具体情况来判断。在某些情况下，80分可能是一个高分，表明考生表现出色；而在其他情况下，它可能只是中等水平。考生应该根据具体的面试要求和自己的表现来评估自己的分数水平