银行技术岗的考试通常包括以下几个部分：
行测（行政职业能力测试）
包括逻辑推理、言语理解、数字运算、逻辑判断、资料分析等。
英语
题型可能包括阅读理解、单项选择、完型填空等。
计算机基础知识
涵盖计算机的基本原理、硬件和软件组成、信息系统的基础知识等。
编程能力
考察申请者对于编程语言（如C、C++、Java）的使用能力、算法的实现能力以及代码的调试能力。
数据结构和算法
考察申请者对常见数据结构（如数组、链表、树等）的使用方法和常见算法的实现能力。
操作系统和网络知识
包括计算机系统结构、网络方面、软件工程、操作系统、数据库等。
性格测试
评估应聘者的个性特征、工作态度、团队合作能力、抗压能力等。
专业知识
特别是金融科技岗，可能包括区块链、大数据分析、人工智能、云计算、移动支付、网络安全等领域的理解和应用能力。
案例分析或情境模拟
要求应聘者分析具体业务场景，提出解决方案，评估其问题解决能力和创新思维。
以上信息综合了多个来源，具体考试内容可能因银行和年份而异，建议关注目标银行的招聘公告以获得最准确的信息